L’ONSS a récemment publié les chiffres annuels relatifs aux flexi-jobs pour 2025. Les grandes tendances sont peu surprenantes : le succès de ce statut continue de croître d’année en année, l’horeca demeure le principal utilisateur et les plus de 65 ans constituent le groupe dont la croissance est la plus rapide.

Plus de 37 000 entreprises ont directement fait appel à des travailleurs en flexi-job en 2025. Quelque 16 000 autres ont eu recours à une agence d’intérim à cette fin. Au total, cela représente 53 000 utilisateurs, soit une augmentation de 12 % par rapport à 2024.

Pour la plupart des employeurs, les flexi-jobbers ont constitué l’an dernier un complément à leur personnel habituel lors des périodes de forte activité ou en cas d’absence. Près de 12 % des entreprises ayant eu recours aux flexi-jobs en 2025 n’employaient aucun travailleur permanent et fonctionnaient exclusivement avec des flexi-jobbers, éventuellement en combinaison avec des étudiants. Leur nombre a augmenté deux fois plus rapidement que le nombre total d’employeurs utilisant des flexi-jobs. Dans la majorité des cas, il s’agissait d’entreprises unipersonnelles.

L’horeca reste le principal secteur

Pour la première fois, plus de 350 000 postes de travail ont été occupés par des flexi-jobbers, soit une hausse de 14,5 % par rapport à l’année précédente. Le nombre de flexi-jobbers a progressé dans des proportions quasiment identiques : de 229 423 en 2024 à 261 868 l’an dernier.

L’horeca, secteur pour lequel ce statut a été créé en 2015, reste le principal employeur de travailleurs en flexi-job. Avec 136 659 postes de travail représentant 5 742 714 heures prestées, il devance largement le secteur de l’intérim — où une part importante des heures est également prestée dans l’horeca — ainsi que le commerce de détail. Il n’est pas étonnant que ces trois secteurs, caractérisés par d’importantes fluctuations d’activité au cours de la journée et de la semaine, mais aussi fortement dépendants des conditions météorologiques, des jours fériés et des vacances, soient les principaux utilisateurs du système.

Les plus de 65 ans

Le profil des flexi-jobbers est très diversifié. On constate néanmoins que 83 % d’entre eux exercent également un emploi fixe d’au moins quatre cinquièmes temps. Quarante pour cent des flexi-jobbers ont entre 25 et 39 ans.

Les pensionnés constituent le groupe qui connaît la croissance la plus rapide. Ils étaient 42 000 l’an dernier, soit une augmentation de pas moins de 21 %. Fait remarquable : alors qu’ils ne représentent que 16 % des flexi-jobbers, ils effectuent plus de 30 % du total des heures prestées en flexi-job.

Les plus de 65 ans travaillent donc nettement davantage d’heures que leurs collègues plus jeunes : en moyenne 44 heures par mois, contre 22 heures pour les 25-39 ans, 25 heures pour les 40-49 ans et 31 heures pour les 50-64 ans. La raison est simple : les pensionnés ne doivent pas combiner leur flexi-job avec un emploi fixe d’au moins quatre cinquièmes temps.

Bien que l’horeca reste, en chiffres absolus, le principal secteur d’emploi pour cette catégorie, les plus de 65 ans y sont relativement sous-représentés par rapport à d’autres secteurs : on y compte 46 000 flexi-jobbers âgés de 25 à 39 ans contre un peu moins de 12 000 âgés de plus de 65 ans.

Dans les magasins et les supermarchés, les pensionnés représentent environ 30 % des flexi-jobbers, constituant ainsi un groupe beaucoup plus important. Dans le secteur du transport, qui ne peut recourir aux flexi-jobs que depuis deux ans, les pensionnés forment même de loin le groupe le plus nombreux, notamment dans le transport scolaire. Il en va de même dans le secteur des soins de santé où, jusqu’à récemment, les flexi-jobbers ne pouvaient exercer que des fonctions de soutien, mais où ils peuvent désormais également travailler comme aides-soignants ou infirmiers depuis le 1er juillet.

Rémunération des flexi-jobs

Au total, plus de 950 millions d’euros de rémunérations flexi ont été versés en 2025. Cela représente une augmentation de 25 % par rapport à l’année précédente.

Sept flexi-jobbers sur dix ont gagné moins de 4 000 euros. Le salaire médian s’élevait à 1 900 euros, soit largement en dessous du plafond fiscal qui atteint cette année 18 440 euros. Seuls 6 % des flexi-jobbers ont dépassé ce plafond l’an dernier, principalement des personnes de plus de 65 ans pour lesquelles cette limite ne s’applique pas.

Dans l’horeca, la rémunération horaire moyenne en flexi-job s’élevait à 14,71 euros.