Bonne nouvelle pour les travailleuses indépendantes : le repos de maternité a été prolongé récemment de 12 à 15 semaines. Cette durée est désormais alignée sur celle applicable aux travailleuses salariées.

Comme pour les salariées, le repos de maternité des indépendantes comprend une période obligatoire et une période facultative.

Pendant la période obligatoire, l’indépendante doit interrompre totalement son activité professionnelle.

• 1 semaine de repos prénatal, à prendre avant la date présumée de l’accouchement ;
• 2 semaines de repos postnatal, après l’accouchement.

Les 9 semaines facultatives peuvent être prises entre la 3e semaine précédant la date présumée de l’accouchement et la 50e semaine suivant l’accouchement. Elles peuvent être réparties par périodes de 7 jours calendrier.

En cas de naissance multiple, la période facultative est portée à 10 semaines.

Lorsque l’enfant doit rester hospitalisé plus de 7 jours après sa naissance en raison de complications, le repos de maternité peut également être prolongé. Cette prolongation correspond au nombre de semaines complètes d’hospitalisation ininterrompue après ces 7 premiers jours, avec un maximum de 24 semaines.

Prolongation de 3 semaines

Pour les repos de maternité qui débutent à partir du 1er juillet 2026, les travailleuses indépendantes pourront bénéficier d’une prolongation supplémentaire de maximum 3 semaines.

La durée de cette prolongation dépendra du recours ou non à l’aide à la maternité sous forme de titres-services :

• 3 semaines supplémentaires si aucun titre-service n’est demandé ;
• 2 semaines supplémentaires en cas de demande de 35 titres-services ;
• 1 semaine supplémentaire en cas de demande de 70 titres-services.

Le choix doit être communiqué au plus tard le premier jour de la première semaine supplémentaire de repos de maternité.

Repos à temps plein ou à temps partiel

À la différence des salariées, les travailleuses indépendantes peuvent prendre une partie de leur repos facultatif à mi-temps.

Durant ces semaines, elles peuvent poursuivre leur activité indépendante habituelle à concurrence de maximum 50 %, mais elles ne peuvent exercer aucune autre activité professionnelle.

Une semaine de repos complet correspond à deux semaines de repos à mi-temps. Une indépendante qui prend l’ensemble de sa période facultative à mi-temps peut donc bénéficier de 24 semaines de repos (ou 26 semaines en cas de naissance multiple).

Indemnité de maternité

L’indemnité de maternité pour les travailleuses indépendantes est un montant forfaitaire fixé par semaine. Le montant est plus élevé pendant les quatre premières semaines que durant les semaines suivantes.

Les montants actualisés sont disponibles sur le site de l’INAMI.

La demande d’indemnité doit être introduite auprès de la mutualité.

Lors de la reprise de l’activité professionnelle après le repos de maternité, l’indépendante doit en informer sa mutualité dans un délai de deux jours.